Prova gratuitamente myPARM ProjectManagement!
Logo Parm AG
M
Your registration could not be saved. Please try again.
Your registration was successful. Please check your mailbox and confirm your registration.

Register for testing now!

Tendenze nella gestione dei progetti 2023

Queste tendenze ci accompagneranno quest'anno

Tendenze nella gestione dei progetti 2023

Il rapido progresso tecnologico, la trasformazione digitale, la globalizzazione, ma anche megatendenze come ad esempio il “New Work” pongono le aziende di fronte a numerose nuove sfide. Questo influisce anche sulla gestione dei progetti, dove la complessità dei progetti è in continua crescita. Per far fronte a queste esigenze in costante evoluzione, la gestione dei progetti deve adattarsi. Da qui nascono le tendenze più importanti per il 2023, che vogliamo esplorare insieme a te in questo articolo.

1. Metodi di gestione dei progetti su misura

Lavori in modo agile, classico o magari addirittura ibrido? Anche se negli ultimi anni la tendenza si è spostata sempre più verso i metodi di gestione agile, ora è chiaro che la gestione agile non è la soluzione ideale per tutti i progetti. Anzi, ogni progetto è diverso dall’altro, il che significa che per ognuno si dovrebbe trovare la combinazione ottimale di metodi. Prima di iniziare il progetto, dovresti quindi valutare i possibili approcci, in modo che il progetto possa essere gestito al meglio. Un aiuto per prendere una decisione può essere, ad esempio, la matrice di Stacey.

2. Competenze trasversali

È indiscutibile che diverse competenze trasversali abbiano un’influenza decisiva sul successo della gestione dei progetti. In passato, però, alle competenze metodologiche veniva data maggiore importanza rispetto a quelle sociali. Ora le cose stanno cambiando, perché le conoscenze tecniche nella gestione dei progetti possono essere sempre più sostituite da un buon software di gestione dei progetti. Per questo, per i dirigenti nel campo della gestione dei progetti, l’attenzione si concentra sempre di più su una buona comunicazione, un’elevata competenza manageriale e la capacità di prendere decisioni ottimali. Ma anche all’interno di un team di progetto, le competenze trasversali come la risoluzione dei conflitti, un buon lavoro di squadra, l’intelligenza emotiva e la gestione del tempo giocano un ruolo centrale.

3. PMO

Anche il Project Management Office è ormai da alcuni anni una delle tendenze più importanti nella gestione dei progetti. Un PMO può occuparsi di una vasta gamma di compiti. Ad esempio, può supportare, monitorare o guidare la gestione dei progetti. Nel nuovo anno, però, un altro compito del PMO sta acquisendo sempre più importanza. Viene infatti sempre più spesso utilizzato per mantenere una visione d’insieme dei progetti e delle strategie e prendere così decisioni che sostengano la strategia aziendale. Soprattutto in periodi caratterizzati da condizioni quadro in forte mutamento, un PMO di questo tipo può essere un valido supporto.
Perché è utile avere un PMO e come introdurlo nella tua azienda: lo scoprirai nell'articolo «Pochi passaggi per un PMO di successo».

4. Nuovi modelli di lavoro e lavoro da remoto

Le esigenze di molti lavoratori stanno cambiando notevolmente. In particolare, c’è una forte richiesta di maggiore flessibilità. Così, sempre più dipendenti lavorano almeno in parte da casa e le nuove generazioni che stanno entrando nel mercato del lavoro hanno idee completamente diverse sulla loro quotidianità lavorativa rispetto alle generazioni più anziane. Non vedono il posto di lavoro solo come una fonte di reddito, ma come un luogo di realizzazione personale e di autonomia. Allo stesso tempo, spesso i team non sono più composti solo da collaboratori che si trovano in un’unica sede, ma sono globale distribuiti. I project manager si trovano quindi ad affrontare numerose sfide per guidare il proprio team e garantire una collaborazione e una comunicazione ottimali. È quindi necessario trovare nuovi modi per adattare la gestione dei progetti ai diversi modelli di lavoro e sviluppare strategie flessibili per il lavoro di squadra. Ecco alcuni consigli su come gestire al meglio il lavoro da remoto: qui.

5. Gestione del cambiamento

Le aziende devono adattarsi a un contesto in rapida evoluzione. Questo comporta anche cambiamenti nella gestione dei progetti. Diventa sempre più importante che i project manager agiscano in modo proattivo per ottimizzare i processi e adattarli ai cambiamenti. A tal fine sono fondamentali soprattutto la flessibilità, una buona comunicazione e una gestione efficace del cambiamento.

6. Business Intelligence

Anche nella gestione dei progetti cresce la domanda e la necessità di decisioni basate sui dati. Ciò significa che analisi e simulazioni approfondite dovrebbero aiutare i project manager a prendere le decisioni migliori per la tua azienda. Una soluzione di Business Intelligence integrata nel software di gestione dei progetti può fornire informazioni importanti a tal fine.

7. Strumenti di gestione dei progetti su misura

Proprio come il mondo della gestione dei progetti cambia rapidamente, anche gli strumenti di gestione dei progetti devono adattarsi a queste nuove sfide. Un software standard non è più adatto al mondo del lavoro di oggi: un software di gestione dei progetti deve invece essere personalizzato in base alle esigenze specifiche di un’azienda, ma anche di ogni singolo dipendente. Questo non significa solo che il software venga integrato nell’infrastruttura informatica esistente di un’azienda. Anzi, sta diventando sempre più importante che ogni singolo collaboratore possa avere una visione d’insieme dei dati e delle informazioni di cui ha bisogno, presentati in modo ottimale in una dashboard.

8. Migliore gestione delle risorse

Anche nel campo della gestione dei progetti, negli ultimi anni è diventato sempre più difficile trovare collaboratori validi. Di conseguenza, la gestione delle risorse aziendali si trova ad affrontare nuove sfide. I collaboratori dovrebbero infatti essere impiegati nel modo più ottimale possibile, per poter portare a termine con successo tutti i progetti necessari. Allo stesso tempo, però, nessuno dovrebbe essere sovraccarico a lungo termine, per evitare che i collaboratori di valore lascino l’azienda per questo motivo o seguano la tendenza del “quiet quitting”, ovvero le dimissioni silenziose. Un software di gestione dei progetti con funzionalità integrate per la gestione delle risorse, insieme a buone competenze trasversali da parte del responsabile di progetto, può aiutarti a mantenere i tuoi collaboratori motivati e con un carico di lavoro adeguato.

Conclusione

Il mondo della gestione dei progetti è in continua evoluzione. Per garantire il successo dei tuoi progetti anche in futuro, ti consigliamo di tenere d’occhio le tendenze più importanti e, se necessario, di integrarle nella tua gestione dei progetti. In questo modo sarai pronto al meglio per il futuro.

Scopri di più sul software di gestione di progetti e portfolio myPARM:

Vuoi conoscere myPARM in una demo? Allora fissa subito un appuntamento con noi!

Ihre Anmeldung konnte nicht gespeichert werden. Bitte versuchen Sie es erneut.
Ihre Anmeldung war erfolgreich. Bitte sehen Sie in Ihr Postfach und bestätigen Sie Ihre Anmeldung. Sollte keine Nachricht ankommen, sehen Sie bitte in Ihren Spam-Ordner. Vielen Dank!

Newsletter

Melden Sie sich zu unserem monatlichen Newsletter an und werden Sie über Produkte der Parm AG, Neuheiten, Trends im Projektmanagement sowie Angebote und Veranstaltungen informiert.

M